2025년도 하반기 ㈜한주 신입/경력사원 채용
모집직종 및 자격
구분 | 채용분야 | 자격요건 | 인원 | |
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신입 | 사무직 | [경영지원] 총무ㆍ인사ㆍ재무ㆍ기획 등 사무 전반 업무 |
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0명 |
기술직 | [동력] 유틸리티 생산 설비 및 수전 설비 운영 관리업무기술서 |
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전기 관련 자격증 보유자 |
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[환경관리] 사업장 통합환경관리 운영 등 환경 전반 업무업무기술서 |
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기능직 | [환경관리(분석)] 유틸리티 생산 분석 및 화학물질 관리업무기술서 |
환경측정분석사 보유자 |
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경력 | 기술직 | [공무] 배관시스템 설계ㆍ시공 및 유지관리 업무기술서 |
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0명 |
[계기] 계기설비 유지보수 및 시스템 개선 기술관리업무기술서 |
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채용분야 상세 업무 : 업무기술서 링크 참고(경영지원 제외)
채용분야는 회사 사정에 따라 조정될 수 있음
지원자격 요건(공통)
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ㆍ 2025년 8월 1일 입사(근무지 : 울산) 가능한 자
ㆍ 자격 요건
사무직ㆍ기술직 | 학사학위 이상 소지자 또는 2025년 8월 졸업예정자 |
기능직 | 전문학사 학위 소지자 또는 2025년 8월 졸업예정자 |
초임 연봉 및 복리후생
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ㆍ 초임 연봉(성과급, 연차수당 등 제외)
신입 | 경력 |
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- 생활지원 : 주택자금 대여, 주택 임차료 지원, 통근버스 운영 - 복지제도 : 학자보조금, 의료비 지원, 자기개발비 지원 - 포상제도 : 장기근속, 모범사원, 제안제도 포상 - 휴가제도 : 특별휴가, 경조휴가 - 건강ㆍ여가 : 정기 건강검진, 사내 동호회, 콘도 회원권, 문화활동 지원
※ 상세내용은 공지사항 참고
전형절차
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서류전형6월 중
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인성 검사6~7월 중
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면접전형(1차 ㆍ 2차)7월 중
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채용검진7월 중
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최종발표7월 중
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입사2025. 8. 1.
※ 면접전형 : 사무ㆍ기술직(1·2차), 기능직(1차)※ 상기 일정은 회사 사정에 따라 변경될 수 있음
접수
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가. 접수기간 : 2025년 6월 11일(수) 9시 00분 ~ 6월 17일(화) 16시 00분까지
나. 접수/문의 : https://jrs.jobkorea.co.kr/hanjucorp/hanjucorp251
※ 당사 홈페이지(http://hanjucorp.co.kr) 팝업 참고
제출서류(1차 면접 시 제출)
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가. 최종학교 전(全)학년 성적증명서, 졸업(예정)증명서 각 1부 <해당자에 한함>
나. 자격 및 면허증 사본 1부 <해당자에 한함>
다. 어학 성적표(단, 지원자격 요건에 해당) 1부 <해당자에 한함>
라. 경력사항 기록 증명서(경력사원 필수) 각 1부 <해당자에 한함>
마. 취업지원대상자 등 국가유공자 관련 증명서 1부 <해당자에 한함>
바. 장애인증명서(복지카드 등 사본) 1부 <해당자에 한함>
※ 제출서류 반환 : 최종합격 발표일로부터 14일 이후 ~ 180일 사이 신청 시 가능
기타
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ㆍ 지원서 기재사항이 사실과 다른 것으로 판명될 경우(증빙서류 미제출 포함) 합격 취소 등 불이익을 받을 수 있습니다.
ㆍ 지원 서류의 기재착오 및 누락, 연락불가 등으로 인한 불이익은 책임지지 않습니다.